企业在不同阶段的办公室租赁需求
发布日期:2021年06月04
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转眼间,已经来到了2021年上半年的最后一个月,无论个人还是公司企业都已按照制定好的发展战略不断调整和发展。而经过过去一年多疫情的影响,不少企业随着业务重点的调整,筹划更换办公室事宜,希望通过更好更合适的办公环境适配接下来的业务规划和管理,促进企业及员工生产力。
在这个时候,能够满足变化中诉求的办公空间就显得尤为重要。不仅能够响应突发变动下的诉求,更多则是从企业整个生命周期的变化与发展角度进行办公空间的设计。让办公空间也能够陪伴企业一路成长,支持企业应对不断变化的团队管理与协作模式。

初创企业 默契与信任的开始
在创业公司成立初期,一张办公桌就可以开展工作,过大的办公空间只会增加租金压力。一些历史上伟大的创业公司,在最初都是在家中或是租用的车库中诞生的。对于初创团队来说,在能够满足基础的办公需求,尽可能的节约成本的条件下,能够让团队在一起碰撞灵感、建立彼此的信任与默契。
成长期企业 凝聚高效工作力
在团队快速发展的阶段,公司开始组建日益完善的组织框架,办公空间开始需要明显的分区,承担会谈、接待、休闲等需求。成长型团队就可以开始考虑选择一个功能相对齐全的整体办公空间,来满足团队高效协作与分工的场景需求。

在这个阶段,一个独立的访客接待区的呈现也是展示公司形象的重要部分。接待区可以与前台结合在一起,也可以与员工的休闲洽谈区结合在一起,既能高效利用空间,又能提升员工的工作体验。同时,这个时候也需要为决策者提供一间可以安静思考的独立老板间,为团队的未来谋划更广大的蓝图。
稳定型企业 突出使命与文化
在公司规模成长到一定的阶段的时候,员工数量及架构都相对稳定,可持续发展成为团队的发展目标。这一阶段,办公空间就需要被赋予更丰富的使命。同时需要用不同的辅助空间来展示企业文化和精神。
越是大规模的团队空间,越是要注重科学的空间布局与动线设置。办公空间的整体设计要兼顾科学空间的多维度配比,像会议室大小规格的设计、休闲与正式办公区的结合,以及公司各团队的空间划分都会影响到工作的效率。
适合大规模稳定团队的定制办公空间
新创空间秉承多年的空间运营与服务经验,不断丰富产品和服务运营体系,致力于为满足企业需求为驱动,打造与企业一同成长的办公空间。不仅可以针对企业不同发展阶段匹配办公空间,于此同时,也能够在临时过渡阶段为会员企业提供一站式解决方案。